LDK2022e conférence annuelle sur le marketing
Les 3 et 4 février 2023,LDK 20La 22e réunion annuelle de marketing et de célébration s'est tenue à Pékin.
Président Xu Ning, LDKÉquipe de directionet l'équipe commercialeassister àed la conférence.
Aparticipants et haut-parleurs également inclus prestigieux oncologues osseux chinois et experts renommés dans le domaine du genoupréservation, ainsi que M. Ying Chen Xu, le fondateur de LNSP.Au cours de la conférence, nous avons passé en revue les principales réalisations de LDK au cours de l'année écoulée, célébré ensemble la nouvelle année et élaboré le plan futur.
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À la conférence, le président Xu Ning a prononcé un discours important.Retour sur l'année écoulée, sous la supervision et le soutien de dirigeants, d'experts et de l'industrie, LDK a mis en œuvre pleinement, précisément et globalement le nouveau concept de développement, a renforcé la construction scientifique et technologique, a amélioré le niveau de service et a promud le développement des entreprises avec enthousiasme.
Les excellents résultats obtenus par leLDK en 2022 sont attribués à la créativité de tous LDK les employés qui recherchent de nouvelles idées et le changement, et les efforts concertés de partenaires qui travaillent ensemble pour gagner ensemble.En regardant vers l'avenir, nous devons accélérer l'innovation scientifique et technologique, prendre l'initiative de saisir la première opportunité, prendre la tête de la construction d'une entreprise complète d'informations scientifiques et technologiques sur les dispositifs médicaux, avec l'innovation comme mot clé, la qualité comme garantie, et le développement comme objectif, travailler ensemble, aller de l'avant, s'engager pour la cause de l'orthopédie chinoise, développer et établir la propre marque nationale de la Chine, défendre l'esprit d'entreprise, d'unité, d'innovation et de gratitude, oser être pionnier, oser percer, créer de l'éclat et recherchons un développement commun !
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Pensée unifiée et confiance ferme, le 2022 La conférence annuelle de marketing vise à revoir le résumé des travauxof 2022, attribuez les tâches de travail en 2023, félicitez les personnes avancées et mettez tout en œuvre pour explorer le marché.
Le président Xu Ning a effectué le déploiement du travail en 2023,stimuler l'équipe marketing pour comprendremarché régulièrement et a galopé directement vers la nouvelle politique et les nouveaux objectifs.
Les directeurs et directeurs régionaux rendent compte et résument les performances de l'année dernière en fonction des caractéristiques régionales, formulent les plans de travail du Nouvel An, rassemblent l'esprit d'équipe, effectuent une analyse approfondie du déploiement de la stratégie de vente et clarifient les idées, stratégies et méthodes de travail.
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En 2022,LDK obtenu des résultats satisfaisants.
Comme le premierUniproduit condylien en Chine, XUProthèse de genou unicompartimentale s'est pleinement épanoui sur le marché intérieur, réalisant le souhait deplusréservation du genou pour les patients.
Sous la dure innovation de l'équipe R&D, LDK a accéléré la percée, conquis le monopole technologique et lancé la première tige fémorale nationale revêtue de tantale, ce qui a marqué l'entrée de la recherche et du développement d'appareils orthopédiques en Chine dans l'ère de l'innovation technologique, brisé le monopole des entreprises étrangères dans le domaine des prothèses en tantale , a considérablement réduit le coût des patients et a popularisé la tige fémorale en tantale en Chine, au profit du pays et de la population.
Non seulement ça, LDK a également réalisé une percée majeure dans le domaine de l'épaule et du coude.Les prothèses d'épaule et de coude ont été approuvées pour le marché, ouvrant un marché plus large d'articulations artificielles, répondant aux quatre principaux domaines articulaires de « hanche, genou, épaule et coude », et offrant une solution plus complète pour la pratique clinique.
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Au nom de L.DK, le directeur général adjoint deLDK a résumé le travail de toute l'année en 2022, a rendu compte des performances de travail de tous les départements et du plan de travail en 2023, a remercié les hôpitaux clés pour leur ferme soutien à LDK au cours de l'année, a mis l'accent sur la première percée dans des domaines clés, la construction accélérée d'un cercle de haute technologie moderne, la mise en œuvre en profondeur d'une stratégie de développement axée sur l'innovation et la consolidation et l'expansion des avantages de développement de l'économie numérique.
Le "Si Liang Ba Zhu« Un cadre pour le développement du big data et des entreprises intelligentes a pris forme, et de nouveaux modèles tels que la culture numérique se développent rapidement.
Concentrez-vous sur la présentation existante de la promotion des nouveaux produits et sur un positionnement clair sur le marché.
Et a publié les exigences générales du travail, les principaux objectifs attendus du développement économique, a réalisé efficacement les 2023 travail, réussite de 2023 performance.
Renforcer l'orientation et la motivation des talents, se concentrer sur la science et la technologie, l'autonomie et l'auto-amélioration, et façonner constamment LDK développement de nouveaux drivers et de nouveaux avantages.
Le développement de l'entreprise ne peut être séparé de la construction de l'échelon des talents.Lors de l'assemblée annuelle, l'entreprise organise une réunion annuelle de félicitations pour encourager les excellents employés à continuer de briller pour l'entreprise et à récompenser la confiance et le suivi des employés seniors pendant de nombreuses années.
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Renforcez les talents pour diriger la dynamique, concentrez-vous sur l'autonomie et l'auto-amélioration en matière de science et de technologie, et façonnez continuellement le nouvel élan et les avantages du développement de LDK.Le développement de l’entreprise est indissociable de la construction d’une échelle de talents.Lors de l'assemblée annuelle, l'entreprise a spécialement organisé une réunion annuelle de félicitations pour encourager les employés exceptionnels à continuer de briller pour l'entreprise et à redonner à l'entreprise la confiance et les suivis des employés vétérans pendant de nombreuses années.
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Des milliers de kilomètres au cours du voyage ont repris la mer.
En 2023, utilisons les idées de haute technologie comme guide, travaillons en étroite collaboration avec des experts nationaux, unissons-nous et avançons avec courage, et efforçons-nous de promouvoir le développement de LDK dans la nouvelle ère, et nous nous efforçons d'écrire le chapitre de LDK pour la construction globale d'entreprises de haute technologie et la promotion globale des marques nationales.
Heure de publication : 14 février 2023